У 2019 українців чекає підвищення зарплат, причому у всіх галузях економіки.
За даними рекрутерів, найбільше пощастить працівникам двох – аграрної та медичної.
Повідомляє korupciya.com
Існує дуже серйозний попит на фахівців з сільського господарства з боку агрохолдингів, і в наступному році вони планують активно залучати працівників. Середні зарплати в галузі можуть досягти 20-25 тис.
Це підвищення окладів може стати рекордним за останні роки – складе 63%. І це при тому, що в 2018 році середній рівень зарплат в сільському господарстві і харчовій промисловості отже виріс майже вполовину: він перевищив 15 тис. Грн. і вирівнявся з заробітками в транспортній галузі та в закупівлях.
Схожа ситуація і в медицині: там також не вистачає фахівців, тому їх будуть заманювати новими окладами. За найбільш песимістичними прогнозами, в 2019 році зарплати підвищать на 44%, а за оптимістичними – на всі 60%. За підрахунками експертів, середній дохід людини в білому халаті досягне 18-20 тис. грн. Зрозуміло, все це стосується приватної медицини. При цьому максимальні доходи будуть набагато вище.
У багатьох іменитих фахівців з великим досвідом вони давно перевалили за 50 тис. грн. Ці лікарі не просто гарантують кваліфіковану медичну допомогу, а й забезпечують клінікам потік пацієнтів. Не секрет, що споживачі відштовхують від рекомендацій близьких, і готові йти за розумними лікарями практично в будь-медустанови (утримують середні ціни на свої послуги).
У той же час, за словами HR-експерта, стабільно високим залишиться попит на робочі спеціальності: сантехніків, електромонтажників, фахівців з обладнання, інженерів. За її словами, в наступному році їх середні оклади закріпляться на 17 тис. грн.
При цьому, в банківському, аграрному, медичному та інших ключових напрямках як і раніше потрібні розумні керівники. І їм також планують серйозно підвищити зарплати.
За словами експертів, в 2019 році у найбільш високооплачуваних фахівців, топ-менеджерів зарплати можуть вирости ще на 20-25%. Навряд чи вони будуть нижчими еквівалента 1000 доларів (або 28 тис. грн.). При цьому всі розуміють, що «неформальні» оклади можуть обчислюватися десятками, а то й сотнями тисяч доларів. Представництва іноземних компаній в Україні поступово підтягують зарплати топ-менеджерів до європейського рівня.
Очікується, що оклади почнуть переглядати з березня-квітня, і в більшості випадків розтягнутий їх на 2-3 місяці. Напевно керівники під це розширять функціональні обов’язки кожного, хто отримає більше грошей.